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作者:高建华 汪…    文章来源:本站原创    点击数:4693    更新时间:2009/8/19    
鄱阳县委组织部实施“三个一”工程内强素质
作者:高建华 汪…    文章来源:本站原创    点击数:4693    更新时间:2009/8/19

[提要]:
 

 

    日前,鄱阳县委组织部启动以“每周一课、每月一考、每季一星”为主要内容的活力再造工程,以提高组工干部的理论水平、知识素养和业务素质,进一步激发学习热情和工作活力。  

    为进一步深化拓展“讲党性、重品行、作表率,树组工干部新形象?#34987;?#21160;,以开展深入学习实践科学发展观活动和“知心组工?#34987;?#21160;为契机,围绕打造“学习型组织、创新型团队、成长型干部”的主题要求,县委组织部决定自8月初开始在本机关开展“每周一课、每月一考、每季一星?#34987;?#21160;。       

    开讲每周一课。每个星期五下午为集中学习时间,支部根据政治理论、业务、经济、法律知识等,分阶段?#25165;?#23398;习计划。政治理论和业务知识学习由支部统一确定主持人、主讲人,机关干部轮流上台授课。授课内容提前一星期上报支部汇总登记。经济、法律知识等学习,则按照学习内容,由支部?#25165;?#22806;聘专家、学者、教授授课。  

    组织每月一考。每月由支部组织一次理论测试,测试内容为本月理论学习知识和最新的上级精神,采取聘请外单位领导干部、专家学者出题(考题量为机关干部总数的23),机关干部考场现场抽题回答。当场亮分公布考试成绩的方式。  

    评选每季一星。每季度支部组织一次评“星?#34987;?#21160;,评选出本季度的“学习之星”、“?#23548;?#20043;星”和“敬业之星”。“学习之星”评选主要根据本季度月度考核、学习考勤和授课、自学四项情况(月度考核占总分值60%,学习考勤占20%,授课和自学情况各占10),进行综合评比打分。“?#23548;?#20043;星”评选主要依据本季度机关干部对外宣传、组工信息上稿情况,以及业务工作创新、表彰等情况。“敬业之星"主要根据本季度值班?#30331;凇?#24037;作考勤等情况。考评由机关干部以无记名投票的方式进?#26657;?#24403;选之“星”在公示栏上对外张榜公布。(鄱阳县委组织部供稿)  

文章录入:鄱阳县委组织部    责任编辑:admin  
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